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6月30日上午，我校召開了2017年新任科級干部座談會。組織部部長王靜同志對新提拔的15名科級干部進行任職談話，勉勵大家銘記“七一”前夕這個特殊的時間點，在新的崗位做出更大貢獻。會議由組織部高璐敏同志主持。
會上王靜同志宣布了15名科級干部的任命決定，15名科級干部紛紛做了表態發言，分別從崗位認識、如何盡快轉變角色更好履職盡責、發揮作用等方面分享了自己的思考和感悟。
王靜同志首先向新任職的科級干部表示了祝賀，同時，又提出五點希望：一是要勤于學習。做“有想法、有辦法”的好干部，通過不斷加強學習，提升業務水平。在日常的工作中，要做到三個“了解和熟悉”，既要了解和熟悉上級的政策和要求、又要了解和熟悉同類高校的做法和經驗，還要了解和熟悉服務對象的要求和想法，保證工作的科學性、可行性和可操作性。二是要甘于奉獻。秉承著吃苦的精神和服務的意識，時刻圍繞大局開展工作，在學校發展的關鍵階段做到搶先搶優，促進學校優勢發展和個人能力的提升。三是要勇于創新。要“有智慧地工作”。要認真思考工作的新理念、新思路、新要求，加強工作新政策、新規定的學習研究，不斷推進工作創新，力爭工作體現創新的亮點和做法。四是要善于合作。要處理好三種關系：對下的關系，做好服務指導工作，為合作夯實基礎；對上的關系，尊重部處領導，遇到問題多請示、多匯報，提出合理建議，積極參與部處決策；左右的關系，多溝通、多合作，部門工作堅持分工不分家，堅持多謀事、少謀人、堅持多參與、少推諉，協同做好各項工作。五是要嚴格自律。要做嚴于律己的表率，對自我高標準、嚴要求，保持工作的使命感和責任感，要心懷感恩，保持對工作的激情和熱情，做一個讓組織放心、群眾滿意的好干部。
黨委組織部
2017年6月30日